Goerk & Fliegner Personalmanagement
Arbeitsvermittlung seit 1994 - keine Zeitarbeit

 
SteA
Stellenangebot (SteA):
4097 (SteA-Nr. stets angeben)
Bezeichnung:
Storemanager (m/w) / Filialleitung Fast Fashion
Arbeitgeber:
Ein innovatives, international ausgerichtetes Unternehmen im Bereich Damenoberbekleidung sowie Young Fashion.

 

Person:
Schulabschluss:
gute Allgemeinbildung
Beruf/Studium:
Ausbildung im Einzelhandel z.B. als Handelsassistentin, Handelsfachwirtin, Substitutin, Kauffrau im Einzelhandel, Verkäuferin oder vergleichbar (je m/w)

Berufserfahrung:
Damit im Store alles optimal läuft, sind Erfahrung in der Storeleitung und teamorientierte Führungserfahrung notwendig. Sie lieben das erfolgreiche Wirken auf der Fläche und sind jetzt als Filialleiterin, Boutique Managerin, Shop Leiterin, Abteilungsleiterin, stv. Filialleiterin oder vergleichbar aktiv (m/w). Kenntnisse oder Erfahrungen im Bereich Damenoberbekleidung, Young Fashion, Herrenbekleidung oder Kinderbekleidung wären perfekt.

EDV Kenntnisse:
Scannerkassen und Warenwirtschaft

Persönlichkeit:
Sie sind dynamisch, selbstbewusst und verantwortungsvoll?
Sie sind modeaffin und stilsicher?
Sie führen Ihr Team verantwortungsbewusst und mit Vorbildfunktion?
Sie sind hauptsächlich auf der Verkaufsfläche als im Büro anzufinden?

Sprachen:
Deutsch in Wort und Schrift

Sonstiges:
Interesse an aktueller und femininer Damenoberbekleidung sowie Young Fashion.

 

Position:
Haupttätigkeit:
Sie sind die Managerin (m/w) „Ihres“ Stores, Sie führen Ihr Storeteam, delegieren Verantwortung, sorgen für reibungslose Abläufe und die Einhaltung des Storekonzeptes.

weitere Tätigkeiten:
Trotz Ihrer Vorliebe für die Fläche erledigen Sie gekonnt alle administrativen Aufgaben, analysieren die Zahlen (BWL-Kennzahlen, Verkaufszahlen, Standards, Lagerwirtschaft) und beseitigen engagiert Probleme, Sie coachen Ihre Mannschaft mit Humor und Leidenschaft, dass es Spaß macht, in Ihrem Team erfolgreich mitzuarbeiten.

Sonstige Tätigkeiten:
Sie wirken tatkräftig bei der Auswahl Ihres Teams mit und sind ein echtes Vorbild in allen Belangen. Als Unternehmer vor Ort sind Sie organisationsstark, strukturiert und entscheidungsfreudig in der Lösung aller kleinen und großen Probleme. Ihr Store schafft stets eine optimale Verkaufsatmosphäre, in dem Sie auch auf Kleinigkeiten sowie die Merchandisingpolitik beachten

Arbeitsverhältnis:
Unbefristete Festanstellung in Vollzeit

Eintrittsdatum:
Wann können Sie Ihre Kunden als versierte Storemanagerin (m/w) glücklich machen?!
Gehalt:
Je nach Erfahrung und Qualifikation

Sonstiges:
Interessiert? Bitte bewerben Sie sich bei Goerk & Fliegner Personalmanagement z.B. mit Lebenslauf, letztem Arbeitszeugnis u. aktuellem Foto. Gern mit Kurzinfos zur Kündigungsfrist, Wechselmotivation und 2 Terminvorschlägen für Ersttelefonat.
Zeitarbeit: Nein! Vermittlungsgebühren: Nein! Sozialversicherungspflichtige Festanstellung beim Arbeitgeber: Ja!

Arbeitsort:
Oberwart, Österreich
 
 
 
 
 
 
 
 
Bitte das folgende Bewerbungsverfahren beachten, vielen Dank!
 
Stellenangebot
Stellenangebot

Diskretion und Vertraulichkeit setzen Sie bitte voraus.

Sie
- haben das anonymisierte Stellenangebot geprüft?

- erfüllen die geforderten Qualifikationen?

- sind mit den Rahmenbedingungen der Stelle (Tätigkeit, Arbeitszeiten, Gehalt, ...) einverstanden?

Vermittlungsgebühren
Vermittlungsgebühren

Vermittlungsgebühren entstehen Ihnen natürlich keine.
Bewerbungsunterlagen
Bewerbungsunterlagen

Wir bitten um eine aussagefähige Kurzbewerbung, z.B. mit folgendem Inhalt:

- Lebenslauf (lückenlos, aktuell, tabellarisch, Word-, OpenOffice- oder PDF-Datei, nicht "gezipt"

- Bewerbungsfoto (aktuell)

- Arbeitszeugnis (letzter Arbeitgeber oder vergleichbar)
wie bewerben
Wie bewerben

Bitte bevorzugt online bewerben.
Das geht fix und garantiert die schnellste Bearbeitung.
Können Sie Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Foto Arbeitszeugnis) nicht online hochladen, bitte trotzdem online bewerben und Unterlagen mit kurzem Vermerk einfach nachreichen (Mail, Post, Fax).

Alternativ unter Angabe der SteA-Nr.(Stellenangebotsnummer)
- per E-Mail, per Fax, per Post (ohne Mappe, Rücksendung erfolgt nicht) oder
- geben Sie diese auch gern persönlich ab.

Bitte unbedingt E-Mailadresse oder Faxnummer angeben!

Stellen Sie bitte Ihre Erreichbarkeit sicher, z.B. durch Anrufbeantworter, Angabe der Mobil-Nr. und durch Kontrolle Ihres E-Mail-Postfaches!

Hinweis zum Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG): Durch unsere Agentur werden die Ziele des Gesetzes (AGG§1) beachtet.
Kontaktdaten

Kontaktdaten

Ihr Ansprechpartner/in: Herr Karl-Heinz Goerk
Telefon: 0511-27070-105
Mobil:
Zentrale: 0511-27070-0
Fax: 0511-27070-444
E-Mail: goerk@arbeitsmarktmanager.de
Post-Adresse: Goerk & Fliegner Personalmanagement
Herr Karl-Heinz Goerk
SteA-Nr.: 4097
Chicago Lane 11
30539 Hannover
 
 
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Diese Stelle wird Ihnen angeboten von Goerk & Fliegner Personalmanagement,
Chicago Lane 11, 30539 Hannover
www.jobcall.de